2018届毕业生规模及就业创业基本情况

学校2018届本科毕业生4921人，高职毕业生555人。截至2018年8月31日，本科毕业生已就业4559人，初次就业率为92.64%；高职毕业生已就业500人，初次就业率为90.09%。

毕业生人数排名前三的学院是软件学院（879人）、土木建筑学院（639人）、电气与自动化工程学院（585人）；毕业生就业率排名前三的学院是交通运输与物流学院（97.85%）、机电与车辆工程学院（97.14%）、电气与自动化工程学院（95.73%）。

本科毕业生男女比例为 2.01:1，其中男性毕业生 3333 人，就业率为 93.58%；女性毕业生 1588 人，就业率为 90.68%。高职毕业生男女比例为 2.38:1， 其中男性毕业生 391 人，就业率为 93.09%；女性毕业生 164 人，就业率为 82.93%。

本科毕业生就业单位性质主要集中在“国有企业”（48.25%）和“其他企业”（43.46%）；高职毕业生则主要分布在“国有企业”，占比高达 86.80%。

本科毕业生就业行业分布在 20 个行业，其中“交通运输、仓储和邮政业”就业人数最多，占比 23.68%；其次是 “建筑业” ，占比 21.24%；再次是 “制造业”，占比 15.95%。而高职毕业生分布在 12 个行业，集中在“交通运输、仓储和邮政业”，占比82.40%。

2018 届毕业生就业创业主要特点

近六年来， 本科毕业生到国企就业的人数保持高位， 且稳居江西省高校之首。

根据 2018 年《财富》杂志发布的世界 500 强企业名单和 2018 年《财富》中国 500 强企业名单，学校 2018 届毕业生中有 864 名毕业生进入世界 500 强企业，有 79 人进入中国 500 强企业（不含与世界 500 强重复的单位）。

本科 2018 届与 2017 届毕业生初次就业率基本持平 （均在 92.60%以上） ，且明显高于 2016 届。 高职三届毕业生初次就业率均在 90.00%以上。

本科毕业流向仍以单位就业为主， 三届占比均稳定在 72%-75%之间； 升学、自主创业、自由职业、出国出境这四种流向占比则呈逐年上升趋势；应征义务兵、国家基层地方项目占比呈逐年下降趋势。高职毕业流向分布集中，主要以单位就业为主， 三届占比均在 81.50%以上，其中 2018 届占比高达 90.09%。

2018 届毕业生就业状况调研分析

调研数据显示， 毕业生对就业现状总体满意度为 93.36%。 分学历来看，本科毕业生为93.60%， 高职毕业生为 91.14%；分性别来看， 男性毕业生为93.18%，女性毕业生为 93.75%。

调研数据显示，2018 届毕业生专业与职位总体相关度为 89.30%。分学历来看，本科毕业生为 89.12%，高职毕业生为 90.69%；分性来看，男性毕业生为 90.96%，女性毕业生为 85.49%。

调研数据显示，毕业生未就业原因主要是 “正在择业尚未落实就业单位” ，占比 43.36%； 其次是 “在等待单位签约” ，占比 24.39%； 第三是“在准备升学考试”，占比 13.01%。

就业市场需求分析及用人单位就业评价

数据显示，参与校园招聘的用人单位性质以“国有企业”与“民营企业”为主，招聘单位的行业以 “制造业” 、 “建筑业” 为主，招聘单位地域以南昌、深圳、杭州、广州等城市为主。

参与调研的用人单位为学校本科毕业生提供的平均薪资为 5128 元/月，为高职毕业生提供的平均薪资为 4217 元/月。

2018 届毕业生对母校的评价与建议

调研数据显示， 毕业生对学校人才培养的总体满意度为 93.77%，其中本科毕业生满意度为93.43%，高职毕业生满意度为 96.60%。

毕业生对学校各项就业服务的工作满意度均在 91.00%以上，其中就业服务工作满意度最高的是“就业政策宣传讲解”（96.89%），其次是“就业手续办理”（96.53），再次是 “校园招聘活动”（96.43%）。